Nepotisme

[Lieven Lema]

Wat was dat ook alweer? Vissen in eigen vijver of zoiets...

[buurmanBert]

Re: Nepotisme

Is al altijd geweest maar in welke context zie jij dit?

[mlap]

Re: Nepotisme

Vriendjes politiek.

Update.
Net even gegoogeld, daar spreekt men vooral van familie bevoordelen.

--
T.T.

[Nerdifant]

Re: Nepotisme

Meer bepaald leiders die voordelen geven aan familieleden...

[Heembeek]

Re: Nepotisme

Wat was dat ook alweer? Vissen in eigen vijver of zoiets...

Personen die zich belangeloos inzetten voor een forum ten dienste van hobby-isten, mogen ook waardering krijgen voor hun foto's of moeten zij zichzelf volledig wegcijferen ten dienste van de anderen ?

Het blijft vrijwilligerswerk dat je graag moet blijven doen en je staat dus blijkbaar steeds bloot aan kritiek. Zelfs een waardering die je krijgt voor een foto wordt via een cryptische omschrijving in een kwaad daglicht gesteld.
De beste stuurlui staan zoals steeds aan de wal.

Maar ik heb het vermoedelijk verkeerd begrepen en dit topic is de start van een zoektocht moeilijke woorden.

Dan zegt wikipedia dit: Nepotisme (van het Latijn 'nepos', kleinzoon; nakomeling, ook: neef) is het begunstigen van eigen familieleden of vrienden door autoriteiten of door en binnen (grote) bedrijven, bijvoorbeeld door ze in hoge functies te benoemen of door ze opdrachten te gunnen. Ook is het mogelijk dat het nepotisme een vorm van patronage is. Het kan gezien worden als een vorm van corruptie. Het populaire synoniem voor nepotisme is vriendjespolitiek. Het is aan te nemen dat geen enkele organisatie vrij is van enige vorm van nepotisme. Het is typisch menselijk om een voordeel of benoeming te (willen) verlenen aan een gelijkgestemde, of iemand die men tenminste kent. Dit zal in sterkere vorm gelden wanneer ook nog langdurig samengewerkt moet worden. En niemand zal vrijwillig iemand willen benoemen of een opdracht willen gunnen wanneer hij of zij een hekel aan die andere persoon heeft.
Nepotisme kan echter ongewenst worden wanneer dit (te) grote vormen gaat aannemen, met andere woorden: wanneer iemand de familie- of vriendschapsband zwaarder laat wegen dan de competentie-eisen van de benoeming of opdracht. Dit ziet men terug wanneer iemand benoemd wordt op een post of een benoeming of subsidie krijgt terwijl hij of zij duidelijk niet aan de eisen voldoet, naar verhouding erg jong of onervaren is, of wanneer deze benoeming ten koste gaat van (nog) beter gekwalificeerde kandidaten. Eventuele kritiek wordt genegeerd of leidt tot een felle reactie van de organisatie.